Recibir\u00e1n un incremento salarial del 10,95%, un punto porcentual m\u00e1s que lo acordado en paritarias con el resto de los trabajadores del Estado. El monto lleg\u00f3 mediante el decreto N\u00b01.324.<\/p>\n
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El incremento ser\u00e1 por el trimestre julio-septiembre, se abonar\u00e1 sobre el salario de junio y en tres etapas. La primera de un 5,5% a partir del 1\u00b0 de julio, la segunda ser\u00e1 3% en agosto y por \u00faltimo un 2,45% en septiembre. Cabe recordar que al resto de la administraci\u00f3n estatal, docentes y m\u00e9dicos, el gobierno provincial les ofreci\u00f3 9,45%.<\/p>\n
As\u00ed, el Servicio Penitenciario y el Instituto Aut\u00e1rquico Provincial de Industrias Penitenciarias (I.A.P.I.P.) tendr\u00e1 su aumento salarial y pasar\u00e1n a percibir como m\u00ednimo casi 600 mil pesos a partir de septiembre.<\/p>\n
\u201cNing\u00fan agente perteneciente a los escalafones Policial, del Servicio Penitenciario e Instituto Aut\u00e1rquico Provincial de Industrias Penitenciarias (I.A.P.I.P.) percibir\u00e1 una remuneraci\u00f3n neta de descuentos de ley inferior a la suma de $568.241,46, a partir del 1\u00b0 de julio, de $584.399,99 a partir del 1\u00b0 de agosto y de $597.596,12 a partir del 1\u00b0 de septiembre de 2024, respectivamente, otorg\u00e1ndose, en caso de resultar necesario, una Asignaci\u00f3n Especial Remunerativa y No Bonificable hasta cubrir la diferencia\u201d, explica el decreto N\u00b0 1.324.<\/p>\n
El art\u00edculo 2 del decreto, que lleva la firma de Maximiliano Pullaro y otros funcionarios, afirma que ning\u00fan uniformado puede recibir menos de 50.000 pesos netos de bolsillo y en caso de no percibirlo se aplicar\u00e1 una suma fija no remunerativa y no bonificable.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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